未来脳で行こう!

こどもから経営者まで、全脳型人材育成とチームビルディングをサポートする株式会社ビジョンパートナー灰谷のブログ
こんばんは、灰谷です。

今日はNPO日本スクールコーチ協会の営業も兼ねて公立高校に行ってきました。

色々お話させてもらって、益々楽しみになってきました!

帰りに5,6人の生徒がたむろっているのが目に入ったのですが、
み〜んな携帯メールを打っていた・・・。

たむろって、バカ話するのが楽しいとおもうんやけどなぁ〜〜〜。


こんばんは、灰谷です。

今日は日本スクールコーチ協会関西支部の「初」勉強会でした。

勉強会の進行役を担当し、かなりの緊張。
(企業研修より、普段の勉強会よりも)
時間配分や内容に課題を残しました〜。

手放す、ことの大切さを改めて学びました。

お忙しい中活動に参加してくださったみなさん
ありがとうございます。

今後とも大阪→関西→日本のこどもと大人が元気モリモリになるよう、
精一杯自分の出来ることをやりま〜す
こんにちは、灰谷です。

今、キャリア授業を担当している大学で、
「選択肢を広げる」ということを学生に伝えています。
楽しく学んでもらえるようにクイズを出したりします。

みなさんはどれくらい御存知ですか?

Q1.日本に会社は何社くらいあるか?

1.1万社
2.10万社
3.100万社
4.1,000万社

Q2.そのうち、中小企業の割合は?

1.50%
2.70%
3.90%
4.99%

Q3.1年に出来る会社の数は

1.8千社
2.8万社
3.80万社
4.800万社

Q4.創業10年後に存続している会社の割合は?

1.10%
2.30%
3.50%
4.70%


答えは・・・










Q1.  正解⇒ 3. 100万社
Q2.  正解⇒ 4. 99%
Q3.  正解⇒ 2. 8万社
Q4.  正解⇒ 1・ 10%


世の中には、私たちの知らない会社(法人)がたくさんあります。
そのほとんどは従業員が100人以下くらいの中小企業ですから、
日本を支えている中小企業にやる気ある人材が入っていくことが
これからの日本のためでもあるともいます。
イキのいい学生さんには、大企業や公務員もいいですが、
やりがいある中小企業も知って欲しいと思います。

余談ですが、会社を創るのは簡単ですが、存続させるのは
とても大変なことなんですね。

昨日韓国から帰ってきました。
自分からニンニクの香りがするのが分かります。

韓国は、日本と似ているところもあれば、そうでないところもあります。
「昔の日本」に似ているそうです。
韓国の報告はまた気が向いたらします〜


こどものキャリア教育に関する情報です。
キャリア教育フェスタ2008

コーチングではおなじみの本間正人さんがコーディネーターとして参加されるようです。
興味のある方はいかがでしょうか〜
これって、おおかた偏差値を基準で考えていませんか?

実は大○芸○大学に講義に行ったのです。

200人を超える生徒に講義したのです。
それも参加型、話し合い盛りだくさんで。

始まった時から、学生さんの目が違いました。
いつもの、生きる気力を失ったような表情の学生達ではありません。

この大学は特別偏差値が高いわけでもありません。

「はい、じゃ一分以内にで2人組つくってください〜」

がやがや、・・・ちゃんと作るんです。


灰谷「こんにちは〜!」

学生「(ペコリ)」
ちゃんと頭を下げます。


読まれている方は、そんなん当たり前って思うかも知れませんが、
ほとんどの大学では、最初こんな状態です。

「はい、じゃ一分以内にで2人組つくってください〜」

「(だらだら〜)(3分くらいはかかる)」

灰谷「こんにちは〜!」

学生「(こ ん にちは)」


「みんなのってるか〜〜い?」


って思わず聴きたくなります。


それで、この日私の前に授業されていた赤い眼鏡と蝶ネクタイの松田先生
帰りのバスで話していたのですが、

「目的意識を持っている学生は、目が違う」
素直で、多くのことを吸収しようとします。


こどもに勉強を教える前に、夢を教えましょう!